武侯优质团建图片诚信经营

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成都蜀乐檬企业管理咨询有限公司长期为多家世界五百强企业、国内知名企业和社会团体提供团队活动与培训服务,我们的客户群体涉及通信、金融、保险、IT、房地产、教育、服务、制造、物流等不同行业及各类事业机关和政府机构。截止目前，成都蜀乐檬企业管理咨询有限公司在全国范围内累计为超过6000+家以上的企业提供过团队培训服务，受训学员人数超过35万人，学员培训满意度更是超过 。

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户外拓展训练是一套能够创造团队活力、促进组织成长的训练课程。是为适应现代企业团队建设需要而专门设计的一套户外体验式模拟训练。它是欧美、亚洲大型商业机构采用的一种有效的培训模式。培训内容丰富、生动、深远。以体验激励为教育手段的培训，将成为他们难忘的经历，使每一次体验都能在团队和每一位成员的潜意识中牢牢扎根一系列活动所蕴含的深刻原则和理念，在今后的工作合作中发挥应有的作用。通过户外拓展训练，员工将在以下几个方面取得显著进步：与团体的合作更加和谐；学会欣赏、关注和热爱大自然。

参与户外拓展活动，可以增加团队凝聚力：各种体验式户外拓展活动的项目，可以增进团队、员工之间的相互了解，提升团队的向心力，发挥团队潜力，达到增强团队凝聚力的效果；可以改善团队沟通能力：跨部门参与户外拓展活动，可以打破团队成员之间的沟通壁垒，提高跨部门之间的沟通协作能力，改善个层次员工的沟通技巧。

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“三点一线”的日常工作生活节奏容易使员工显得倦怠，工作执行能力的下降也不利于公司的发展。如何让员工保持工作热情并释放工作压力？如何持续快速地消除员工的懈怠，提高团队凝聚力和员工执行力？许多公司会选择专业的户外拓展培训机构来协助员工：让员工在日后的工作中能够明确目标。平时，员工在达到不完善的系统和管理不善经常使员工感到困惑，不清楚他们在现职中应该做什么和不应该做什么。因此，工作的目标应该在纸面上，以形成清晰的文本系统。主管应做好沟通之间的联系，并确保明确表达公司的战略并保持一致。向员工明确说明部门的工作目标，每个员工的个人工作目标，并执行月度计划和每周计划。

通常在户外拓展训练之前，将进行一些热身活动，如互相矫正帽子、按摩对方的肩膀、小游戏、跳舞或晨练等，以打开对方的内部失调，缩小彼此的距离，并建立良好的信任基础。对部分团队进行分组，设置团队名称、口号、目标等，进一步降低团队成员之间的归属感、集体荣誉感和责任感，把团队与团队的使命统一起来，使团队成员之间的沟通更加紧密，全面发展换位思维、互助思维、激励思维

二战期间，英国特种部队开始使用天然屏障和绳网进行障碍训练，旨在提高野战能力和团队合作能力，这是人类系统将户外拓展应用于实践的目的。在第二次世界大战中有许多海难。后来，通过统计发现，能够从沉船中逃生的年龄段大多在28至38岁之间。通过专家研究发现，这一年龄段的人大多心理成熟，生活经历丰富，具有良好的团队精神。这些因素可以帮助他们逃生。

成都蜀乐檬企业管理咨询有限公司专注于拓展培训，对于成都拓展训练,我们是专业的,专业定制化拓展培训服务,为企业打造高绩效团队,成都拓展训练公司,我们是专业的。致力于为各界社会人士提供丰富的户外拓展训练活动项目，让客户在工作之余，从户外拓展活动中体验到轻松与快乐，充实自己的业余生活。

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户外拓展训练不同于军训、体验生活、素质训练和极限运动的拓展训练。然而，日夜的拓展训练完成了从独行侠到特种兵的思想和理想的转变。很多人都会有一种理想的英雄主义心态：经过长期的实践和积累，找到发挥自己能力的舞台，一方面自信自立，另一方面又难免感到力不从心。工作一段时间后，在业务能力和工作方法上可能会相对成熟，但价值观的改变不可能一蹴而就。

户外拓展训练是一种旨在帮助企业提高员工核心价值的训练过程。通过户外拓展训练活动，可以有效地提升企业人员的潜能，提高和加强个人心理素质，树立企业人员高尚、端庄的人格，团队成员可以更加深刻地体会到个人与企业之间、下属与上级之间、员工与员工之间的依赖关系，从而激发团队更高的工作热情和努力创新的动力，使团队更有凝聚力。

在现实社会我们衣食无忧,可很多人说自己过得并不快乐,可是当几万人拥挤在马拉松起点,说着,闹着,笑着,自拍着,大家一起做热身,为了共同的目标蓄势待发的时候,会让你整个人都激动不已。成都蜀乐檬企业管理咨询有限公司开展的户外拓展活动，提供多种体验项目，可以充实大家的生活，丰富大家的精神世界，让大家在高压力的现实社会下放松心神。